Interview03

パパ育休も取れる
社員を大切にする会社です

運転手兼構内作業員

2020年入社

Interview 03

どんな仕事をしていますか?

トラックで金属スクラップなどを回収・運搬したり、構内では持ち込みで来社されたお客様を計量や荷下しなどの所定の場所に誘導したりしています。金属スクラップといっても、薄いものから厚いまで材質や形状などもさまざまなので、処理機にかける前の整理、仕分け、選別といった作業がとても重要になります。次の作業がしやすいように加工を求められるケースもあり、知識と判断力が求められる仕事です。

大変だったことは?

入社して間もなかった頃は、鉄くずの種類や割合をチェックする検収の多さに驚きました。持ち込まれる鉄スクラップの形状によって検収名が違い、さらに非鉄もそれぞれに検収名があるので、とにかく種類が多くて、覚えるのに必死でした。それでも、一つひとつ知識をきちんと身に付けていけば、自分でも目に見える形で作業スピードがあがっていくので、とてもやりがいや達成感のある仕事だと思います。

会社の魅力は?

社員を大切にする会社だと思います。子どもが産まれた時に3週間ほど育休を取得させてもらいました。産後、妻が体調を戻すまでの期間、妻のそばで一緒に育児を体験でき、家族でかけがえのない時間を過ごすことができました。実際、ミルクを作って飲ませたり、オムツを交換や淋浴したりと育児をやってみることで妻の大変さも身に染みて感じました。貴重な期間に休みをいただけたことに会社の皆さんにも感謝しています。

上司の言葉で印象に残っていることは?

大型トラックや重機などに乗ったり、操縦したりすることが仕事で求められることがあります。ちょっとした不注意で大事故につながるケースもあるので、「(トラックや重機に)乗る時や操縦する時は、危険と向き合っていることに自覚を持って取り組むように」と言われたことが印象に残っています。

仕事で大切にしていることは?

「お客様があってこそ、この仕事がある」と思っているので、お客様を大事にするよう心掛けています。何も特別なことではありませんが、挨拶は人間関係を築くうえで基本とも言われているので、お客様はもちろん、社内でも自分から積極的に挨拶をするようにしています。

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